В целях повышения конкурентоспособности молодежи на рынке труда, а также привлечения молодых специалистов на предприятия и в организации города центр занятости организует временное трудоустройство безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации.
Временное трудоустройство осуществляется в соответствии со специальностью (профессией), указанной в дипломе о профессиональном образовании или близкой по профилю, в организациях всех форм собственности, с которыми центр занятости заключает договор о совместной деятельности.
Участие в программе даёт работодателям возможность:
-оценить профессиональные качества специалиста, умение работать в коллективе до трудоустройства его на постоянное место работы;
-создать кадровый резерв для своего предприятия из числа молодых специалистов, работающих в рамках программы.
Оплата труда временных работников:
-работодатель выплачивает участнику программы заработную плату пропорционально отработанному времени, но не ниже минимального размера оплаты труда в соответствии с трудовым законодательством;
-центр занятости оказывает материальную поддержку, размер которой равен двукратной минимальной величине пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента, за фактическое количество дней участия.
Информацию об участии в программе можно получить в Территориальном отделе - кадровом центре вашего района Белгородской области.
